《管理学》课程考试大纲

一、课程概况

课程代码：11420000         

课程名称：管理学

课程学分：3学分                                                                               

课程学时：48（理论学时：48；实验（实践）学时：00）

课程性质：必修课

开课部门：文产系                                                                          

建议修读学期：第一学期

建议先修课程：无

适用专业（方向）：会展管理、文化产业管理

二、考试目的

考试目的应按照人才培养目标要求，从该门课程的知识本位、能力本位和素质培养三个方面进行表述。考试目的要与教学大纲规定的培养目标和毕业要求相一致，要全面考查学生对该课程的基本原理、基本概念和主要知识点学习、理解、掌握和应用的情况。

三、考试内容及要求

考试的内容指教学大纲中要求教师讲授的全部内容，要求分章（节）明确考试范围，重点突出各章节的知识点和学生必须认知、理解、掌握的内容。

第一章 绪论

考核知识点：

1.管理务实的内容构架

2.管理的性质和职能

3.管理者的角色和技能

4.管理学务实的基本任务、对象和方法

考核要求：

1.解管理的内容构架

2.熟悉管理的性质和职能

3.了解管理者的角色和必须的技能

4.熟悉管理学的基本任务、对象和方法

第二章 管理理论的发展

考核知识点：

1.泰勒的科学管理理论

2.法约尔的一般管理理论

3.韦伯的古典组织理论

4..梅奥的人际关系学说、麦格雷戈的“X—Y”理论、超Y理论

5.现代管理理论

考核要求：

1.了解泰勒的科学管理理论及其对管理学的贡献和局限

2.理解法约尔的一般管理理论和韦伯的古典组织理论

3.熟悉行为科学管理理论在现代管理中的积极作用

4.了解现代管理理论的走势

第三章 计划

考核知识点：

1.计划的含义与作用

2.计划的编制程序

3.计划的组织实施与目标管理

4.计划与决策的关系

考核要求：

1.熟悉计划的概念和基本内容

2.掌握计划编制的基本流程

3.理解计划和决策的关系

4.熟悉掌握计划的组织实施及其目标管理的流程

第四章 决策

考核知识点：

1.决策的基本概念

2.决策的原则

3.决策的一般方法

考核要求：

1.了解决策的基本概念

2.熟悉决策的一般原则

3掌握决策的一般方法

第五章 组织

考核知识点：

1.组织的基本概念

2.组织设计的基本概念、基本维度、权变因素

3.组织变革与团队建设

4.组织文化与社会文化环境

考核要求：

1.了解组织的起源和基本概念

2.理解组织设计价值和维度与权变因素

3.熟悉组织变革与团队建设的重大意义

4.了解组织文化与社会文化环境的互动

第六章 领导

考核知识点：

1.领导的含义、领导者的作用

2.领导（者）与管理（者）

3.领导理论

4.领导者的素质、修养和领导艺术及其影响力

考核要求：

1.了解领导在管理中的地位与作用

2.理解领导及领导力的形成

3.熟悉领导的管理职能

4.了解领导理论的基本内容构架

第七章 激励

考核知识点：

1.激励的含义与激励的原则

2.马斯洛的需要层次理论

3.主要激励方法

考核要求：

1.了解激励的概念与激励原则

2.熟悉马斯洛需要层次理论的核心内容

3.理解管理中主要的激励方法

第八章 沟通

考核知识点：

1.沟通的内涵和类型

2.沟通中信息发送者与接收者存在的问题

3.影响沟通效果的主要因素

考核要求：

1.了解解沟通在管理中的作用以及管理沟通与平时一般沟通的异同

2理解管理沟通中的信息发送和接收存在的普遍问题

3.熟悉影响沟通效果的主要因素

第九章 控制

考核知识点：

1.控制的含义、目的和作用

2.控制的基本要求与过程

3.控制的重点对象及常见的控制技术与方法

4.管理的信息系统

考核要求：

1.了解管理控制的概念、目的和作用

2.理解控制的重点对象及常见的控制技术与方法

3.熟悉控制的基本要求与控制过程

4.理解管理信息系统在管理控制中作用

四、考试形式

1.考试形式：考试的形式为笔试（闭卷）。

2.记分方式：百分制满分为100分。

3.考试时间和题量：考试时间一般为120分钟，试题总数及试题量情况根据考试时间设计，一般来说，保证80%学生提前20分钟做完较为合适。

五、试卷结构

六、教材和主要参考资料：

教  材：《管理学实务》，齐振彪、白菊香主编，中国建材工业出版社出版，2013年12月第一版。

参考书1：《管理学》（第二版），焦强、罗哲著，四川大学出版社出版，2009。

参考书2：《管理学》，郑美群、康晶编著， 吉林人民大学出版社，2005。

参考书3：【美】哈罗德·孔茨，《管理学》（第11版），经济科学出版社，2004。

参考书4：《管理学-原理与方法》（第五版），周三多著，复旦大学出版社出版，2011年3月出版。普通高等教育“十一五”国家级规划教材。

七、其它说明

教学大纲编写之教材和目前学生使用教材相同（出版社和编写者），但学生用教材是修订版，总体风格和整体内容变化不大，但编写体例有较大改变。

撰写人：  唐凯