【招聘信息】成都西悉景观规划设计有限公司
发布日期：2019-03-23 作者： 来源： 点击：
【招聘信息】成都西悉景观规划设计有限公司
| 成都西悉景观规划设计有限公司 |
| 招聘时间： | 2019-03-26 16:00-18:00【现场招聘】 |
| 招聘地点： | 芙蓉餐厅二楼就业指导中心1号厅 |
| 单位行业： | 建筑业 |
| 单位性质： | 其他企业 |
| 单位规模： | 50-150人 |
| 公司简介： |
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| 职位信息发布日期：2019-03-19工作地点：四川省成都市锦江区招聘人数：23人学历要求：本科以上薪资范围：5000以上截止时间：2020-03-31专业要求：环境设计 5人 园林 8人 人文地理与城乡规划 5人 旅游管理 5人职位类别：其他人员职位类型：全职接收邮件：ccladesign@qq.com职位描述： （一）景观设计师岗位要求:1、园林、景观设计相关专业；2、掌握AutoCAD、天正建筑、Photoshop、Sketchup、Lumion等工作软件；3、具有一定的方案能力；4、工作积极性强，有独到的创新能力，具有团队合作精神；5、专业技术能力强，勤恳踏实，具有良好的方案领悟能力；6、能吃苦耐劳，乐于助人，工作细心踏实，为人诚恳热心；7、认同企业价值观、有强烈的责任心和使命感，热爱园林景观设计行业。工作内容：1、协助完成方案的主创设计、跟进方案设计及方案深化工作；2、执行公司设计标准，完善景观设计，控制景观实施效果；3、清晰理解项目的设计要求及主创的设计思想，熟悉各种设计风格，运用到设计任务中；4、负责设计基本制图工作，制作主要包括描图、制图、文本排版等工作；5、协助校对图纸，打印图纸及整理图纸等设计相关工作。薪酬包括：月底薪 项目提成 年终奖金 五险一金,大致收入： 3200-10000/月。 （二）园林工程师岗位要求：1、园林、工程等专业优先；2、工作涉及园林工程、施工及管理；3、具备一定的组织协调及沟通能力，严谨稳健，能够承受较大工作压力；4、能吃苦耐劳，乐于助人，工作细心踏实，为人诚恳热心；5、认同企业价值观、有强烈的责任心和使命感，热爱园林景观设计行业。工作内容：1、了解园林施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求，包括项目施工、验收规范及市政配套等基本建设程序；2、了解施工现场技术，质量，进度，成本，组织协调工作，施工单位、监理单位的协调沟通；3、初步审核相关装修技术资料，能按施工图计算工程量清单（招标用）、装饰材料清单（采购用）等技术工作；4、规范设计图纸，严格监督项目的质量，参加设备的选型、封样、工程的阶段验收工作，对园林质量负责，对工程进度负责，对安全文明施工负责；薪酬包括：月底薪 项目提成 年终奖金 五险一金,大致收入： 3200-10000/月。 （三）景观设计实习生岗位要求:1、风景园林、城市规划、环境艺术等专业大专以上学历，2019年或2020年毕业生（须保证每周至少工作五天，至少工作两个月），在读研究生更优；2、能在指导下完成各类景观规划、设计项目，学习能力及创新能力强，有一定的手绘功底优先；3、能够使用SU/CAD/PS/ID/Lumion等各类设计软件；4、有良好的空间思维能力，学习能力强，能应付高压力工作；5、具有良好的沟通能力，时间观念强，有结果导向意识；诚实、谦逊、有责任心，工作中具有良好的团队合作精神。工作内容：1、主要负责跟进景观设计项目，负责日常档案的收集、汇总、整理、保存；2、协助主创设计师完成前期资料搜集整理设计；3、方案的深化、文本的制作以及与其他设计师配合工作。薪酬包括：30-60/天，按照实际出勤天数核算。 （四）旅游规划师岗位要求:1、旅游管理、旅游经济、人文地理等相关专业，大专及以上学历，具有注册城市规划师资格、旅游规划经验者优先；2、1年以上相关工作经验，熟悉国家的相关政策法规和规范，参与过城市总体规划、概念性规划、城市设计、修建性详细规划、控制性详细规划等项目，较强的规划设计方案构思能力；3、熟练使用Autocad、Photoshop、Sketchup等专业绘图软件及常用办公软件；4、富有工作激情，高度的学习精神和良好的学习能力，具备较强的创新思维与研究能力；5、极强的团队合作精神和沟通表达能力，能够承受一定压力，致力于旅游咨询行业长期发展工作内容：1、负责协助项目经理完成规划设计方案（包括总体规划、概念规划、控制性详细规划、修建性详细规划等）的构思、绘制等工作；对参与、配合的所有项目的工作质量负责；2、参与项目前期考察、调研以及业务交流等活动，协助完成基础资料收集、整理、分析等前期工作；3、根据规划要求，商讨规划设计思路、主题、整体定位、整体方案等，参与专题讨论会，撰写相关文章；4、作为项目组员，配合其他成员进行项目策划、市场定位、制定设计任务书、选择设计单位及准备相关设计资料，协助参与方案的评选；5、参与区域旅游发展和旅游行业相关课题的研究，以及各种规模旅游景区、旅游项目的前期策划；6、完成图纸、说明、文本、方案汇报稿等工作；7、协助客户经理拜访客户，与客户进行技术层面的沟通；8、承担所完成项目的方案汇报，并负责项目后期的协调和跟进工作。薪酬包括：月底薪 项目提成 年终奖金 五险一金,大致收入： 3200-10000/月。 （五）旅游规划师实习生岗位要求:1、旅游规划，城市规划、景观规划设计等专业大专以上学历；2、熟悉旅游规划行业及相关规范，熟练掌握行业动态；3、具备较强的文字文案能力和沟通协调能力；较强的策划能力。4、具有良好的沟通能力，时间观念强，有结果导向意识；诚实、谦逊、有责任心，工作中具有良好的团队合作精神。工作内容：1、负责项目开发前期策划、调研及营销策划等工作；2、负责领域内政策、市场信息的收集、分析和研判（旅游、产业、经济）；3、负责项目的产品策划及研发等工作；4、负责项目推广策划报告撰写及提报；5、参与旅游规划项目撰写、编制等相关工作；6、服从公司领导及部门领导的其他工作安排。薪酬包括：30-60/天，按照实际出勤天数核算。 （六）施工图实习生岗位要求:1、园林、建筑、环艺、结构、工程或相关专业专科及以上学历；2、对本专业设计工作有很高的热情，具备良好的学习能力，及团队合作精神；3、了解施工图设计流程，熟悉建筑结构；4、熟悉掌握AutoCAD、天正建筑等软件。工作内容：1、服从上级工作安排，配合专业负责人及项目负责人制图、资料收集等工作；2、确保按时按质完成本专业设计工作，对其工作内容负主要责任；3、在设计过程中贯彻执行有关设计工作的政策、标准、法规及本公司质量管理体系文件；4、与设计团队和施工图设计师保持良好沟通和配合；5、具有良好的沟通能力，时间观念强，有结果导向意识；诚实、谦逊、有责任心，工作中具有良好的团队合作精神；6、妥善管理设计过程中个人文件记录及相关外部往来文件。薪酬：30-60/天，按照实际出勤天数核算。 |
